我公司为余姚市住房和城乡建设局下属国有企业，现因工作需要, 决定面向社会公开招聘国有企业工作人员2名，现将招聘相关事项公告如下：

一、招聘的岗位、要求

二、报名基本条件

报名人员除符合所应聘岗位的任职资格条件要求外，还应具备以下任职条件：

（一）拥护中国共产党，拥护党的基本路线，具有较高的政治素养和较强的组织观念，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业；

（二）身心健康，能胜任本职岗位工作，恪守职业道德，有良好的沟通协调能力和团队协作精神；

（三）无违法违纪违规等不良行为。

三、招聘人员性质

聘用人员为国有企业在编合同制员工，薪酬待遇按照公司制定的薪酬制度标准执行。

四、招聘原则

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，统一考试、严格考核、择优录用的方式进行。

五、招聘办法

进行公开招聘，按下列程序进行：制定招聘方案、发布招聘公告、接受报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、确定拟聘人员名单并公示、录用。

六、招聘流程

（一）公开报名

本次招聘公告公示时间为2022年9月8日-9月15日，报名时间为9月16-9月19日（9月19日17:00截止），以投递时间为准。

（二）接受报名

本次报名为网上投递的方式。凡符合报考条件者，请填写《余姚市正衡测绘有限公司公开招聘报名登记表》（见附件）投递至1529311914@qq.com邮箱，邮件主题请标明“岗位 姓名”，如“房产测绘技术人员＋张三”。请在附件中提供报名登记表（（需附上近期免冠1寸照片）、身份证、学历证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书）、学信网认证报告、资格证书及其他相关证明材料扫描件。

（三）资格初审

公司按照招聘要求对收到的报名信息进行报名资格初审，符合报名条件者，资格初审通过。

（四）现场资格复审

初审通过者需完成现场资格复审，公司以短信或电话的形式告知初审通过者现场资格复审的资料、时间和地点（待定，以通知为准），未通过者不另行通知。

七、考试

1、笔试：笔试采用百分制闭卷形式，主要测试基本素质和综合能力，笔试满分为100分，60分为合格分，不合格者淘汰。笔试对象未在规定时间、地点参加笔试的，视作放弃笔试。

2、面试：根据笔试情况，按招聘岗位人数1:3确定面试人选，不足比例按实际人数确定，并组织入围者统一进行面试。面试主要测试专业知识能力、业务能力和综合素质。面试满分为100分，由面试评委组对面试者答辩情况进行现场打分，不足60分者淘汰。面试对象未在规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。

3、考试成绩计算：考试总成绩=笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。总成绩相等时，以笔试总成绩高的排位在前。

八、体检

根据考试总成绩高到低的排序，按照1:1的比例确定参加体检人员。体检标准按《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）政策执行。因在体检中放弃或体检不合格等原因而产生的缺位，在面试合格的应聘人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。

九、考察

对体检合格人员进行考察，确定拟聘用人员。考察对象放弃考察资格或考察结论为不宜聘用者淘汰，空缺名额按考试总成绩从高分到低分依次递补。

十、公示、聘用

考试、体检和考察合格人员名单按规定进行公示，公示时间不少于5个工作日，经公示无异议后按规定程序报批同意后录用。录用人员按规定办理相关录用手续(拟聘用的在职人员，必须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续），试用期为三个月。试用期满经考核合格予以正式聘用，享受公司规定待遇标准执行。录用后，根据实际工作需要，须服从单位岗位调配安排。

其他说明

1、凡提供虚假信息报考的，一经查实，取消考试或聘用资格，并按相关规定处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及其他考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

2、报考人员参加考试，必须完全符合本次招聘考试相关的防疫标准，凡不能出示健康码绿码，或绿码者有相关症状且无法在考试前排除疫情风险的，招聘单位有权拒绝其参加考试。同时，请考生注意个人防护，佩戴一次性使用医用口罩或医用外科口罩参加考试，现场复审及考试时，需提供48小时核酸证明。

3、本次报名相关资料概不退还。

4、本次招聘委托浙江省对外服务有限公司宁波分公司组织实施，最终由余姚市正衡测绘有限公司负责解释。

咨询电话（限工作时间）：

谢老师0574-88018469、朱老师0574-87327162

余姚市正衡测绘有限公司

2022年9月8日

附件：余姚市正衡测绘有限公司公开招聘报名登记表.docx