宁波胜遇数字经济产业园由宁波通商控股集团和宁波国家高新区管委会按6:4出资共同建设。总投资约25亿元，总用地面积约250亩，目标建设成为国内一流的智能装备集聚区、数字产业化引领地和低碳园区新标杆。因工作需要，决定面向社会公开招聘办公室职员（兼出纳）1名，运营部主管1名。具体要求如下：

一、招聘计划及岗位要求

（一）办公室职员（兼出纳）1名

1、招聘对象基本要求

（1）思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，诚实守信，有高度的责任心和良好的职业道德；

（2）本次招聘所涉及的年龄、工作经历、职业资格取得时间统一截至2024年6月；

（3）具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。

2、岗位职责

（1）负责各类综合性材料撰写工作；

（2）负责公司公文处理、文件轮阅、档案整理、保密工作、因公出国报批、工商登记、公鉴管理、报刊征订等工作；

（3）负责公司宣传报道工作，更新运维公司网站、微信公众号，向各级媒体报送信息稿件，塑造公司良好形象；

（4）负责公司接待、后勤保障、办公用品采购与申领、办公设施维护、食堂管理、公司车辆管理与调度，同时做好信息化、安全生产和保卫工作；

（5）负责财务基础工作，包括但不限于日常费用报销、银行账户结算、开具发票、编制凭证等工作；

（6）负责统计编制每月出售厂房、应收房租明细表、停车费收入等相关管理类报表，并与相关业务部门进行核对；

（7）协助开展资金存放、融资对接等资金相关工作；

（8）完成公司和领导交办的其他工作。

3、招聘对象具体要求

（1）35周岁及以下，大学本科及以上学历，文秘、新闻学、汉语言文学、法律、人力资源管理、会计、金融、审计等相关专业；

（2）文字功底扎实，熟悉新媒体平台，熟练掌握微信、微博等平台的内容创作、稿件选编和传播；

（3）优秀应届大学毕业生优先，有办公室文秘、人力资源管理、出纳或会计等岗位实习经验者优先；

（4）有良好的学习能力、沟通能力、执行能力、财务分析能力与团队协作能力，有较强的服务意识，懂得基本的商务礼仪。

（二）运营部主管1名

1、招聘对象基本要求

（1）思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，诚实守信，有高度的责任心和良好的职业道德；

（2）本次招聘所涉及的年龄、工作经历、职业资格取得时间统一截至2024年6月；

（3）具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。

2、岗位职责

（1）负责园区入驻企业装修图纸审核，装修过程管理；

（2）负责园区工程维护管理，设施设备台账档案管理，对园区设施设备进行监督管理。

（3）负责园区日常安全管理，对接物业公司落实日常安全巡查、隐患排查及隐患整改落实工作。

（4）负责园区安全管理台账的建立及安全档案的管理，确保内容齐全、合规、有效；

（5）完成公司和领导交办的其他工作。

3、招聘对象具体要求

（1）35周岁及以下，大学本科及以上学历，工程管理，安全管理相关专业或有中级注册安全工程师、一级注册消防工程师的优先考虑；

（2）工作责任心强，具备扎实的专业基础，具有较强的学习及沟通能力，具有良好的团队合作意识。

二、招聘须知

（一）报名方式：本次招聘接受网络报名。

应聘人员填写《应聘表》（见附件），文件名样式为“应聘人员姓名+应聘岗位”。

（二）报名时间：自2024年7月22日起至2024年8月5日止，报名日期以邮件发送日为准，逾期报名无效。

（三）报名时请附电子版身份证、学历、职称等有关证件和个人2寸照片。

（四）应聘人员请将报名表及相关材料电子版通过电子邮件形式发送至635648098@qq.com。

（五）面试（笔试）

通过简历、材料初选确定并通知参加面试（笔试）人员。面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试后确定参加体检与审核人员。

（六）体检与审核

参加体检人员接到电话通知后按入职规定参加体检。体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行审核。因体检或审核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按成绩依次递补。

（七）入职

对体检与审核合格者进行公示，公示无异议后办理入职手续。

联系人：葛老师

联系电话：0574-87085830、15267890171

附件：宁波胜遇产业园开发运营有限公司应聘表.docx